COE cobra avanos em direitos na primeira negociao especfica com o Santander
Mesa debate ampliao das bolsas de estudo, incluso de PCDs, iseno de tarifas e melhores condies de crdito
A Comisso de Organizao dos Empregados (COE) do Santander realizou, na tarde desta tera-feira (14), na sede da Contraf-CUT, em So Paulo, a primeira mesa de negociao da pauta especfica da Campanha Nacional dos Bancrios 2026 com o banco.
Na abertura dos trabalhos, a coordenadora da COE, Ana Marta Lima, reafirmou que o objetivo do movimento sindical preservar as conquistas do atual Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) e avanar na ampliao de direitos. "A pauta de reivindicaes foi construda pelos trabalhadores de todo o Brasil, aps um longo processo de debates realizados nos sindicatos, encontros estaduais e regionais, at chegar ao Encontro Nacional, realizado em junho. Sabemos que o banco tem plenas condies de atender essas reivindicaes", afirmou.
A pauta apresentada est organizada em trs eixos: manuteno das clusulas j existentes, aperfeioamento de dispositivos que precisam de atualizao e incluso de novas reivindicaes.
Entre os principais pleitos esto a ampliao do programa de bolsas de estudo, a iseno de todas as tarifas bancrias para os funcionrios incluindo a anuidade dos cartes de crdito do titular e dos adicionais , condies diferenciadas para financiamento imobilirio e melhorias em outras linhas de crdito.
Mais proteo para PCDs e seus dependentes
As reivindicaes voltadas s pessoas com deficincia ocuparam boa parte da reunio. Com o objetivo de promover mais incluso e eliminar barreiras, a COE reivindicou a criao de um auxlio teraputico para empregados com deficincia e para aqueles que tenham dependentes legais nessa condio, mediante apresentao de laudo mdico e documentao comprobatria.
A pauta tambm prev a iseno da coparticipao no plano de sade para empregados com doenas raras, crnicas, degenerativas, HIV/Aids ou deficincia, estendendo o benefcio aos trabalhadores que tenham dependentes legais nas mesmas condies.
Outra reivindicao a concesso de reduo de 50% da jornada diria de trabalho para empregados com deficincia e para aqueles que tenham dependentes legais com deficincia, sem reduo salarial.
Alm disso, a COE defende prioridade na concesso do teletrabalho ou trabalho remoto para empregados com deficincia e para aqueles que tenham dependentes com deficincia, conforme previsto na Lei n 13.146/2015.
Reconhecimento aos trabalhadores
Ao comentar a resposta inicial do banco, de que seria necessrio calcular o impacto financeiro de algumas das propostas, a secretria de Relaes Internacionais da Contraf-CUT e funcionria do Santander, Rita Berlofa, destacou que o reconhecimento aos empregados deve ser compatvel com a contribuio dos trabalhadores para os resultados da instituio.
"Nosso esforo precisa ser reconhecido. Ns construmos o sucesso desse banco no Brasil e merecemos reconhecimento e tratamento melhor", afirmou.
As negociaes tero continuidade nos dias 22 de julho, no perodo da tarde, e 28 de julho, pela manh, quando a COE espera receber as primeiras devolutivas do banco sobre as reivindicaes apresentadas.
Fonte: Contraf-CUT.
